加强作风建设心得体会 汉孝 余波
|
日期：2018-07-23 发布人：汉孝中心 |
|
|
人的一生都在不断的行走,作风建设一路随行,在行走中,有太多的诱惑引诱着我们走向岔道,误入歧途。前行中需要我们不断自我净化,不断加强作风建设。“逆水行舟,一篙不可放缓;滴水穿石,一滴不可弃滞。”作风建设始终是单位建设的重要内容之一。一个单位作风的好坏,直接关系到对上的执行力、对下的号召力、对外的吸引力和对内的凝聚力。说到底,作风就是人们在思想、工作、生活中表现出的态度和行为。所以加强作风建设关键是对干部职工在思想、工作、生活等方面存在的问题加以监督和约束。
一、首先要端正思想
在工作中,干部职工端正思想,一是靠自觉,二是靠制度。
自觉性是指个体自觉自愿地执行或追求整体长远目标任务的程度,其外在表现为热情、兴趣等,内在表现为责任心职责意识等等。如何培养和提高一个人的自觉性呢?就是要有意志力。意志使人有明确的行为目的,有坚定的信仰追求,有鲜明的原则立场,有毫不含糊的是非标准。
二、端正学风
端正学风,应当坚持学以致用,解决学与做相脱节、知与行相脱离的问题,坚持一切从实际出发,发扬苦干实干的精神,一步一个脚印,在求实、务实、落实上下功夫。
三、树立扎实的工作作风
转变观念,树立扎实的工作作风,不单单指领导干部,我们每个有工作的人都存在这个问题,其实也很简单,工作作风的主旨就是对工作要认真负责,就是要全心全意履行好自己的职责,提高工作效率。一是每天按时到岗,集中精力完成自己的工作任务。遵守作息时间,不迟到早退,不在工作时间处理个人事务。二是提高工作效果,不拖延了事。工作中要有时间效率观念,争风夺秒地完成工作,不草率和拖延了事,三是遵章守纪,不违法乱纪。每一个工作单位都有自己的规章制度,社会有法可依,一个好的工作作风必须是在单位和社会的框架之内,才能成为一个好的作风。
“作风要朴实、工作要扎实、任务要落实”。党员干部及员工要以“吾日三省吾身”的精神，从思想、生活、工作上自觉转变观念，加强作风建设。
|
|
|
