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创先争优要体现在本职岗位上、要落实在日常工作中
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日期：2010-11-05 发布人：伍春丽 |
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“创先争优”是一种激励我们奋勇向前、拼搏进取的手段和动力，是当前推动工作的一个良好平台。对于推动基层党组织发挥模范作用，激发党员干部的生机活力，推动汉十管理处发展，都有十分重要的意义。作为一名党员，我认为党员干部要从在以下几个方面争先创优。一是要坚持学习，在提高能力素质上创先争优。学习是人类认识自然和社会，不断完善和发展自我的必由之路。学习不仅能帮助我们掌握知识和技能，学习还能使人聪慧，使人高尚，使人全面发展。党员干部要树立“终生学习”的理念，要自觉以“真学、真懂、真用”为基本要求，坚持学习，勤于学习、善于学习。不仅要学习政治理论知识，科学文化知识，更要注重学习与本职工作有关的业务知识，不断完善自己的知识储备，努力提高自身的能力素质。二是要务实创新，在创造工作业绩上创先争优。党员干部要立足岗位，在本职工作岗位上发挥好先锋模范作用。不仅要干一行爱一行，还要干好一行。在困难面前不猥琐，敢于迎难而上，开拓进取、创造出一流的工作业绩。真正把创先争优体现本职岗位上，落实在日常工作中，发挥在推动汉十新一轮大发展上。三是要改进作风，在提高工作效能上创先争优。党员干部要把转变工作作风，提高工作效率作为当前的首要任务来抓，不断加强党性作风实践锻炼。要深入职工，了解职工，认真倾听职工呼声，主动关心职工疾苦，帮助职工解决困难，把创先争优活动的成果真正体现到为职工服务的成效上。创先争优“争创”的不仅是“先进”和“优秀”的荣誉，其实争创的更是一种对工作的激情和干劲。作为一项活动它总有结束的时候，但是争创的激情和干劲是永无止境的。党员干部要找到“争优”的路径，让党员的先进性在本职岗位上闪光，让人生价值在不断的争创中得以体现！
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